工作职责：

1、协助修订临泉工厂人力资源制度、规划并组织实施；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、处理员工关系相关问题；
4、负责实施员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考核、奖惩等工作；
5、负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划，并及时监督、检查其执行情况；
6、公司交办的其他事项。

任职资格：

1、本科学历及以上，专业不限；
2、熟悉人力资源管理相关法规、政策和流程；
3、耐心、细致，具有良好的沟通及协调能力；大型制造、消费品公司工作经验优先，1-5年工作经验；
4、有SSC经验优先。有员工关系处理经验优先。
工作地点：安徽省阜阳市临泉县天邦拾分味道（临泉）食品有限公司。在临泉工作2年后表现优秀者可申请调入南京总部
天邦拾分味道临泉屠宰场年屠宰量500万头，是目前亚洲单体最大的屠宰加工一体化现代工厂，具备完善的人力资源各项管理制度。